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Überblick über das Handbuch des Arbeitgebers

Der vollständige Inhalt ist den Abonnenten vorbehalten.

1. Änderung der Arbeitsbedingungen

1. Allgemeines

Ein Einzelarbeitsvertrag kann jederzeit auf Begehren einer der Parteien abgeändert werden, falls die andere Partei dem zustimmt. Das Verfahren sowie allfällig zu berücksichtigende Fristen hängen von...

2. Durch den Arbeitnehmer vorgeschlagene Änderung

Falls der Arbeitnehmer eine Änderung seines Vertrages wünscht, beispielsweise eine Verkürzung der Arbeitszeit, hat er dieses Begehren seinem Arbeitgeber vorzutragen.Der Arbeitgeber ist frei, diesem...

3. Durch den Arbeitgeber vorgeschlagene Änderung

Verbessert die vorgeschlagene Änderung die Situation des Arbeitnehmers, beispielsweise durch eine Verkürzung der Arbeitszeit ohne Lohnreduktion oder durch eine Lohnerhöhung, kann diese Änderung sofort...

Ihre Vorteile

Leicht verständlich

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Von Juristen verfasst, für Nicht-Spezialisten verständlich.

Praktisch

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Sie finden rasch die Antworten auf alle Ihre Fragen.

Aktuell

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Stets aktueller Inhalt dank zwei Aktualisierungen pro Jahr.

Mustervorlagen

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Das Handbuch enthält Mustervorlagen: Bestätigung der Anstellung, Arbeitszeugnis, usw.

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