Le droit du travail (les articles 319ss du Code des obligations) conf\u00e8re aux parties que sont l\u2019employ\u00e9 d\u2019une part et l\u2019employeur d\u2019autre part un bon nombre de droits et d\u2019obligations. M\u00eame s\u2019il n\u2019est pas erron\u00e9 d\u2019affirmer que la partie dite \u00ab faible \u00bb au contrat de travail (\u00e0 savoir l\u2019employ\u00e9) est mieux prot\u00e9g\u00e9e que la partie dite \u00ab forte \u00bb (l\u2019employeur), cette derni\u00e8re dispose n\u00e9anmoins d\u2019un certain nombre de droits et donc d\u2019une importante marge de man\u0153uvre.<\/span><\/p>","audience":" Chefs d\u2019entreprises, Responsables des ressources humaines, Toute personne ayant besoin d\u2019approfondir ses connaissances en droit du travail<\/span><\/p>","schedule":" Profitez des connaissances uniques de notre charg\u00e9 de cours, avocat, membre permanent de l\u2019\u00e9quipe juridique du Centre Patronal qui traite chaque ann\u00e9e 12\u2019000 appels concernant le droit du travail.<\/p> Le cours s\u2019appuie sur l\u2019indispensable Guide de l\u2019employeur, r\u00e9f\u00e9rence romande en la mati\u00e8re.<\/p> Un environnement de formation de haut niveau dans des locaux modernes et fonctionnels, des acc\u00e8s ais\u00e9s en transports publics, un parking souterrain gratuit \u00e0 Paudex et une r\u00e9ception pour vous accueillir.<\/p> En partageant une formation avec des participants de secteurs professionnels diff\u00e9rents, vous \u00e9changez sur les diverses m\u00e9thodes et les bonnes pratiques. <\/p>","goals":null,"themes":null,"flyer":null,"youtube":null,"seo":{"title":"Droit du travail : les droits de l'employeur","description":"Le droit du travail (les articles 319ss du Code des obligations) conf\u00e8re aux parties que sont l\u2019employ\u00e9 d\u2019une part et l\u2019employeur d\u2019autre part un bon nombre de droits et d\u2019obligations."},"sessions":[{"id":161,"mode":"presentiel","place":"Centre Patronal Paudex","prices":[{"label":"sans abonnement ","amount":690},{"label":"Abonnement Conseil 360\u00b0","amount":345},{"label":"Abonnement Conseil","amount":518}],"dates":[{"start":"2026-06-09T08:00:00.000000Z","end":"2026-06-09T16:30:00.000000Z"}],"speakers":[{"id":6,"firstname":"Patrick","lastname":"Mock","picture":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/uploads\/person\/20230117_104620_CP-SJ_Paudex-PatrickMock_02.jpg","linkedIn":"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/patrick-mock-2636433\/","role":"Responsable du service juridique et avocat","company":"Centre Patronal","description":" Me Patrick Mock est dipl\u00f4m\u00e9 d\u2019un Master en droit de l\u2019Universit\u00e9 de Fribourg avec mention Droit europ\u00e9en et titulaire d\u2019un brevet d\u2019avocat obtenu \u00e0 Gen\u00e8ve. Apr\u00e8s avoir travaill\u00e9 en tant que compliance officer dans une banque priv\u00e9e \u00e0 Gen\u00e8ve, puis comme avocat-conseil dans une protection juridique \u00e0 Lausanne, il a rejoint le Centre Patronal en 2009. D\u00e8s son engagement il int\u00e8gre le Service juridique et, en parall\u00e8le, exerce d\u2019autres fonctions comme Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d\u2019associations ou responsable du th\u00e8me politique march\u00e9 du travail. Depuis 2022, il est responsable du Service juridique du Centre Patronal, service sp\u00e9cialis\u00e9 en droit du travail et assurances sociales.<\/p> Apporter \u00e0 toute personne confront\u00e9e \u00e0 des questions sur les vacances, jours f\u00e9ri\u00e9s ou cong\u00e9s dans le cadre d\u2019un rapport de travail, les outils n\u00e9cessaires pour \u00eatre capable de r\u00e9pondre aux demandes des collaborateurs et pour g\u00e9rer des situations conflictuelles au plus pr\u00e8s des int\u00e9r\u00eats de l\u2019employeur.<\/span><\/p>","audience":" Chefs d\u2019entreprises, Responsables des ressources humaines, Toute personne ayant besoin d\u2019approfondir ses connaissances en droit du travail.<\/span><\/p>","schedule":" Me Camille Caspary a effectu\u00e9 ses \u00e9tudes de droit aupr\u00e8s de l\u2019Universit\u00e9 de Lausanne o\u00f9 elle a obtenu un Bachelor puis un Master en droit. Parall\u00e8lement \u00e0 ses \u00e9tudes, elle a travaill\u00e9 en qualit\u00e9 de greffi\u00e8re ad hoc aupr\u00e8s du Tribunal de prud\u2019hommes de l\u2019arrondissement de la Broye et du Nord vaudois. Par la suite, elle a effectu\u00e9 un stage d\u2019avocat au sein d\u2019une \u00c9tude<\/span> \u00e0 Lausanne au terme duquel elle a obtenu son brevet d\u2019avocat. Avant de rejoindre le service juridique du Centre Patronal en 2022, Me Camille Caspary a travaill\u00e9 comme avocate-conseil au sein d\u2019une protection juridique, principalement en mati\u00e8re de droit des contrats.<\/p> Dans le cadre de ses activit\u00e9s au Centre Patronal, Me Camille Caspary conseille les employeurs en mati\u00e8re de droit du travail, d\u00e9fend leurs int\u00e9r\u00eats juridiques dans le cadre de n\u00e9gociations extrajudiciaires, r\u00e9dige et examine des contrats de travail, des lettres, des r\u00e8glements, anime des cours, des conf\u00e9rences et des webinaires sur divers sujets de droit du travail et \u00e9crit des articles de doctrine dans les publications du Centre Patronal telles Plein Centre ou Questions de droit, ainsi que dans d'autres journaux.<\/p>"}],"contact":{"id":36,"firstname":"Sylvie","lastname":"Fritz","picture":null,"linkedIn":null,"role":"Coordinatrice de formation","company":"Centre 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travail, salaires, assurances sociales).<\/p> Une ma\u00eetrise des diff\u00e9rentes sources du droit du travail (lois, conventions collectives, contrats de travail usage) vous est indispensable.<\/p>","audience":" Chefs d\u2019entreprises, Responsables des ressources humaines, Toute personne ayant besoin d\u2019approfondir ses connaissances en droit du travail<\/span><\/p>","schedule":" Cours de 2 jours<\/p> Profitez des connaissances uniques de notre charg\u00e9 de cours, avocat, membre permanent de l\u2019\u00e9quipe juridique du Centre Patronal qui traite chaque ann\u00e9e 12\u2019000 appels concernant le droit du travail.<\/p> Le cours s\u2019appuie sur l\u2019indispensable Guide de l\u2019employeur, r\u00e9f\u00e9rence romande en la mati\u00e8re.<\/p> Un environnement de formation de haut niveau dans des locaux modernes et fonctionnels, des acc\u00e8s ais\u00e9s en transports publics, un parking souterrain gratuit \u00e0 Paudex et une r\u00e9ception pour vous accueillir.<\/p> En partageant une formation avec des participants de secteurs professionnels diff\u00e9rents, vous \u00e9changez sur les diverses m\u00e9thodes et les bonnes pratiques. <\/p>","goals":null,"themes":null,"flyer":null,"youtube":null,"seo":{"title":"Le droit et les rapports de travail","description":"Vous r\u00e9glez les questions administratives li\u00e9es au personnel dans les PME, les organisations publiques ou priv\u00e9es (autorisations de travail, salaires, assurances sociales)."},"sessions":[{"id":165,"mode":"presentiel","place":"Centre Patronal Paudex","prices":[{"label":"sans abonnement ","amount":1190},{"label":"Abonnement Conseil 360\u00b0","amount":595},{"label":"Abonnement 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Apr\u00e8s avoir travaill\u00e9 en tant que compliance officer dans une banque priv\u00e9e \u00e0 Gen\u00e8ve, puis comme avocat-conseil dans une protection juridique \u00e0 Lausanne, il a rejoint le Centre Patronal en 2009. D\u00e8s son engagement il int\u00e8gre le Service juridique et, en parall\u00e8le, exerce d\u2019autres fonctions comme Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d\u2019associations ou responsable du th\u00e8me politique march\u00e9 du travail. Depuis 2022, il est responsable du Service juridique du Centre Patronal, service sp\u00e9cialis\u00e9 en droit du travail et assurances sociales.<\/p> Savoir r\u00e9silier un contrat de travail en bonne et due forme en respectant les pr\u00e9avis l\u00e9gaux ou contractuels, conna\u00eetre sa marge de man\u0153uvre et les bonnes pratiques en la mati\u00e8re. Savoir calculer les d\u00e9lais de cong\u00e9 avec diff\u00e9rents types de reports (d\u00e9lais de protection pour cause de maladie, d\u2019accident, de grossesse et de maternit\u00e9, de service militaire\/civile ou de protection civile, de prise en charge d\u2019un enfant gravement atteint dans sa sant\u00e9)<\/span><\/p>","audience":" Chefs d\u2019entreprises, Responsables des ressources humaines, Toute personne ayant besoin d\u2019approfondir ses connaissances en droit du travail.<\/span><\/p>","schedule":" Tr\u00e8s concret et directement applicable au quotidien par les employeurs. Un support \u00e9crit type polycopi\u00e9 remis, avec une \u00ab check-list \u00bb r\u00e9sumant les questions importantes \u00e0 se poser en cas de licenciement.<\/span><\/p>","goals":null,"themes":null,"flyer":null,"youtube":null,"seo":{"title":"Ma\u00eetrisez la r\u00e9siliation de contrat de travail - Cours","description":"Ma\u00eetrisez la r\u00e9siliation du contrat de travail : pr\u00e9avis, marges de man\u0153uvre, et calculs des d\u00e9lais. 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D\u00e8s la fin de sa formation acad\u00e9mique, elle est engag\u00e9e en qualit\u00e9 de juriste-stagiaire durant 8 mois au sein du Service juridique du Centre Patronal et a profit\u00e9 de cette p\u00e9riode pour parfaire ses connaissances en suivant diff\u00e9rentes formations continues en mati\u00e8re de droit du travail et des assurances sociales. Suite \u00e0 ce stage, elle a d\u00e9finitivement int\u00e9gr\u00e9 l\u2019\u00e9quipe juridique sp\u00e9cialis\u00e9e en droit du travail du Centre Patronal.<\/p> Mme B\u00fchlmann participe \u00e0 la permanence t\u00e9l\u00e9phonique, conseille les abonn\u00e9s et r\u00e9dige des contrats de travail, des r\u00e8glements et des lettres. Elle rend des avis de droit et publie des articles de doctrine dans divers journaux et revues, notamment Plein Centre et Question de droit. Morgane B\u00fchlmann dispense \u00e9galement des cours, des conf\u00e9rences et des webinaires sur diff\u00e9rentes th\u00e9matiques en droit du travail. Sur procuration, elle repr\u00e9sente les clients lors de la survenance de conflits et d\u00e9fends leurs int\u00e9r\u00eats lors de n\u00e9gociations extrajudiciaires.<\/p>"}],"contact":{"id":36,"firstname":"Sylvie","lastname":"Fritz","picture":null,"linkedIn":null,"role":"Coordinatrice de formation","company":"Centre Patronal","description":null,"phone":"+41587963929","email":"cours-juridiques@centrepatronal.ch"}}]},{"id":4,"title":"La fin imm\u00e9diate des rapports de travail","images":{"card":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/uploads\/cours\/20230130_170634_scott-graham-OQMZwNd3ThU-unsplash-scaled.jpg","banner":null},"tags":[{"label":"Licenciement avec effet imm\u00e9diat","slug":"licenciement-avec-effet-immediat","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/licenciement-avec-effet-immediat"},{"label":"Non entr\u00e9e en service","slug":"non-entree-en-service","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/non-entree-en-service"},{"label":"Abandon d'emploi","slug":"abandon-d-emploi","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/abandon-d-emploi"},{"label":"D\u00e9c\u00e8s","slug":"deces","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/deces"},{"label":"Avertissement","slug":"avertissement","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/avertissement"},{"label":"Convention de d\u00e9part","slug":"convention-de-depart","url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/recherche\/cours\/convention-de-depart"}],"url":"https:\/\/www.service-juridique.ch\/cours\/cours\/la-fin-immediate-des-rapports-de-travail","description":" Savoir distinguer les situations dans lesquelles un manquement du travailleur justifie une r\u00e9siliation avec imm\u00e9diat de celles qui ne peuvent entra\u00eener qu'un licenciement ordinaire; savoir distinguer un abandon d'emploi d'une simple absence injustifi\u00e9e.<\/span><\/p>","audience":" Chefs d\u2019entreprises, Responsables des ressources humaines, Toute personne ayant besoin d\u2019approfondir ses connaissances en droit du travail.<\/span><\/p>","schedule":" Cours dispens\u00e9 par une formatrice forte de 21 ans d'exp\u00e9rience \u00e0 la permanence juridique du Centre Patronal. 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