Arbeitsrecht von A bis Z: Alles, was Sie wissen müssen für Ihren Praxisalltag
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Von der Bewerbung bis zum Austritt in drei Tagen. Wir beleuchten alle Stadien der Vertragsbeziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmenden und machen Sie fit für die Praxis. Sie erhalten eine vertiefte Übersicht über alle wichtigen Bestimmungen des Arbeitsrechts und deren Anwendung in der Praxis. Dank zahlreicher Praxisbeispiele und Tipps vom Profi werden Sie auf mögliche Stolpersteine sensibilisiert.
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Als Grundkurs oder Refresher für Personalverantwortliche, Unternehmerinnen und Unternehmer sowie alle, die mit Arbeitsrecht zu tun haben.
Programme
HINWEIS: Dieser 3-Tages-Kurs ist modular aufgebaut. Die einzelnen Tage können unabhängig voneinander auch als Tageskurse gebucht werden.
I. GRUNDLAGEN UND VERTRAGSBEGINN
- Stadium der Stellenbewerbung
- Begründung des Arbeitsverhältnisses (Einzelarbeitsvertrag, Personalreglement
- Die verschiedenen Arbeitsvertragstypen
- Normalarbeitsvertrag
- Der Gesamtarbeitsvertrag und seine Wirkung auf das Einzelarbeitsverhältnis
- Pflichten des Arbeitnehmers (Arbeitsplicht, Treuepflicht, Haftpflicht
- Persönlichkeitsschutz und Datenschutz
- Gleichstellungsgesetz
II. RECHTE UND PFLICHTEN IM ARBEITSALLTAG
- Arbeitsgesetzliche Vorschriften betreffend Arbeits- und Ruhezeiten (Pikettdienst, Überstunden-Überzeiten, Nachtarbeit, Sonntagsarbeit)
- Pflichten des Arbeitgebers
- Fragen rund um den Lohn
- Lohnfortzahlung bei Arbeitsverhinderung
- Schwangerschaft, Niederkunft, Mutterschaftsurlaub
- Vaterschafts-, Betreuungs- und Adoptionsurlaub
- Ferien, freie Tage, Feiertage (Ferienregelung, Lohn, Kürzung
III. ALLE FRAGEN RUND UM DIE VERTRAGSBEENDIGUNG
- Übergang des Arbeitsverhältnisses, Betriebsübernahme
- Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Kündigung, Fristlose Kündigung, Auflösungsvereinbarung, Ablauf befristeter Vertrag)
- Der zeitliche Kündigungsschutz
- Der sachliche Kündigungsschutz
- Konkurrenzverbot
- Mitwirkungsrecht
- Folgen der Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Arbeitszeugnis, Referenzauskünfte, Informationspflichten, Herausgabepflichten)
- Arbeitsrechtliche Streitigkeiten nach ZPO
Die Kurskosten beinhalten die Kursunterlagen, Pausenkaffee und Mittagessen.
Votre formateur
Maria Lapadula, Dr. iur., Rechtsanwältin, arbeitet seit 2023 beim Centre Patronal als Spezialistin für arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragen. Nach dem Studium an der Universität Zürich (MLaw) erlangte sie im Jahr 2020 den Doktortitel der Rechtswissenschaftlichen Fakultät der Universität Bern sowie das Anwaltspatent. In ihrer beruflichen Laufbahn war sie – nebst weiteren Stationen – als Obergerichtsschreiberin im Kanton Schaffhausen sowie Thurgau tätig. Daneben bildete sie sich zur Erwachsenenbildnerin aus und unterrichtet seither Fach- und Führungskräfte zu unterschiedlichen juristischen Themen.
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Christine Aeschimann
+41 58 796 99 09
weiterbildung@centrepatronal.ch
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